Gobierno S&P DJI tiene un amplio historial de proporcionar benchmarks sólidos y transparentes a la industria financiera y siempre se esfuerza por entregar índices de alta calidad en conformidad con sus valores fundamentales y en cumplimiento de todas las leyes y reglamentos correspondientes, así como de las normas y directrices de la industria. El Código de Ética Empresarial de S&P Global, junto con las políticas y procedimientos de S&P DJI, establecen el estándar para un programa de gobierno efectivo.
La estructura de gobierno y control de S&P DJI busca proteger la integridad y calidad de nuestros benchmarks, así como cumplir con los estándares regulatorios aplicables y las prácticas aceptadas de la industria.
Esta estructura incluye la independencia en el desarrollo, mantenimiento y distribución de los benchmarks, así como una clara separación de las distintas funciones y deberes en toda la compañía.
Esto asegura la mitigación y gestión efectiva de los conflictos de interés, una función de supervisión que monitorea, mantiene y hace cumplir eficazmente las políticas y procedimientos de S&P DJI, y un sólido programa de revisión de la calidad.
Nos aseguramos de la ejecución adecuada de esta estructura a través de nuestra función independiente de gobierno del Comité de Índices, la supervisión continua desde las áreas Legal, de Cumplimiento y de Riesgo, y un programa de garantía de tercera línea.
Nuestras rigurosas y exhaustivas políticas y procedimientos reflejan nuestro compromiso de larga data con evitar conflictos de interés, gobernar nuestros índices de manera transparente y adoptar las mejores prácticas.
S&P DJI es miembro fundador de la Index Industry Association (IIA), y como tal, alinea sus actividades, políticas y estructura con las mejores prácticas de la IIA.
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El Comité de Supervisión Interna de S&P DJI está compuesto por representantes de las funciones de supervisión de Cumplimiento, Legal y de Riesgo. La misión del Comité es supervisar el cumplimiento por parte de S&P DJI de sus normas de gobierno, calidad y funcionamiento de benchmarks. Entre otras responsabilidades, el Comité examina el cumplimiento por parte de S&P DJI de sus políticas, supervisa hechos regulatorios pertinentes y sirve de órgano de escalada para la función de gobierno de índices.
S&P DJI se toma muy en serio todas las opiniones. Nuestros empleados pueden enviar de forma anónima sus preocupaciones o reclamos por teléfono o a través de una herramienta web gestionada por un tercero. Los reclamos externos relacionados con el proceso de administración de benchmarks pueden ser presentados por teléfono o a través de nuestro sitio web en la página Contáctenos. Todas los reclamos serán revisados y gestionados de acuerdo con nuestra Política de tratamiento de quejas.
Como la integridad de los datos es crucial para nuestros procesos de producción de índices, S&P DJI exige a todos los proveedores de servicios de datos altos estándares de calidad y control. El Código de Conducta para el Suministro de Datos describe las expectativas de los proveedores que proporcionan datos de entrada no regulados para valorar o poner precio a los componentes subyacentes de un índice en el proceso de cálculo.
Los Comités de Índices de S&P DJI sirven como órgano de gobierno de los índices y supervisan el diseño, mantenimiento y publicación de los índices de S&P DJI. Los Comités de Índices buscar garantizar que los índices se mantengan de acuerdo con su respectiva metodología, revisando todas las metodologías para asegurarse de que sigan alcanzando sus objetivos y supervisando cualquier cambio en un índice y/o metodología. Todos los miembros de Comités de Indices deben cumplir con los requisitos básicos de competencia, permanencia y experiencia especificados.
Para garantizar una total transparencia respecto a nuestros índices y su posible evolución, S&P DJI invita a los interesados a proporcionar comentarios sobre posibles cambios materiales en la metodología de un índice mediante un proceso de solicitud de consultas. La notificación de solicitud de consultas y los resultados son publicados en nuestro sitio web.
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